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## 劳动合同

甲方（用人单位）：_______________
统一社会信用代码：_______________
法定代表人：_______________
地址：_______________

乙方（劳动者）：_______________
身份证号：_______________
住址：_______________

根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，订立本劳动合同。

### 第一条 合同期限
本合同为______期限劳动合同，自____年____月____日起至____年____月____日止。

### 第二条 工作内容和工作地点
乙方同意根据甲方工作需要，担任_______________岗位（工种）工作，工作地点为_______________。

### 第三条 工作时间和休息休假
甲方安排乙方执行_______________工时制度。
- 标准工时制：每日工作8小时，每周工作40小时
- 综合计算工时制
- 不定时工时制

### 第四条 劳动报酬
甲方每月______日前以货币形式支付乙方工资，月工资为人民币_______________元。
试用期工资为人民币_______________元。

### 第五条 社会保险
甲方依法为乙方缴纳社会保险费。

### 第六条 劳动保护
甲方依法为乙方提供劳动保护和劳动条件。

### 第七条 劳动合同的解除和终止
甲乙双方解除、终止劳动合同，应当依照《劳动合同法》的有关规定执行。

### 第八条 争议解决
因本合同产生的争议，双方应协商解决；协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

甲方（盖章）：_______________
法定代表人：_______________
日期：____年____月____日

乙方（签字）：_______________
日期：____年____月____日

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**使用说明：**
1. 填写双方信息
2. 填写合同期限
3. 填写工作内容和地点
4. 填写工资标准
5. 双方签字盖章

**法律提示：**
- 试用期工资不得低于正式工资的80%
- 试用期不交社保违法
- 加班必须支付加班费